Die Schweinezucht in Deutschland steht zunehmend vor der Herausforderung, geeignete Arbeitskräfte zu finden. Es handelt sich um eine körperlich anspruchsvolle Tätigkeit, die tägliche Betreuung der Tiere an sieben Tagen in der Woche erfordert – auch an Wochenenden und Feiertagen.
Hinzu kommen besondere Arbeitsbedingungen wie intensive Gerüche, hohe Luftfeuchtigkeit und körperlich belastende Aufgaben, die viele potenzielle Bewerber abschrecken.
Eine Lösung bietet das Arbeitsmodell der Zeitarbeitsagentur Vreespol, die qualifizierte Mitarbeiter für Schweinebetriebe bereitstellt.
Warum ist es so schwer, Personal für Schweineställe zu finden?
Die Schweinezucht erfordert kontinuierliche und zuverlässige Arbeit über das ganze Jahr hinweg – unabhängig von Feiertagen, Urlauben oder Wochenenden. Die Aufgaben umfassen nicht nur die Fütterung der Tiere, sondern auch ihre Pflege, Gesundheitsüberwachung und die Aufrechterhaltung hygienischer Bedingungen.
Viele Bewerber verzichten jedoch auf diese Tätigkeit aus mehreren Gründen:
- Eine Anstellung in der Schweinezucht bedeutet oft ununterbrochene Arbeit, was zu Erschöpfung und Motivationsverlust führt.
- Der typische Stallgeruch, das feuchte Klima und die körperlich fordernde Arbeit schrecken viele Menschen ab.
- Es fehlt an Flexibilität – Arbeitszeiten lassen sich nicht an individuelle Bedürfnisse anpassen.
Das Arbeitsmodell von Vreespol
Vreespol hat ein flexibles 7/7-Arbeitsmodell entwickelt. Wie funktioniert es?
- Unsere Mitarbeiter arbeiten sieben Tage lang im Betrieb und übernehmen alle erforderlichen Aufgaben rund um die Tierbetreuung.
- Anschließend folgt eine siebentägige Erholungsphase.
- Die Schichten werden nahtlos übergeben, sodass der Betrieb nie ohne Personal bleibt.
Dieses Modell bietet Landwirten die Gewissheit, dass die Mitarbeitenden nicht überlastet sind und ihre Aufgaben engagiert und zuverlässig erfüllen.
Vorteile der Zusammenarbeit mit Vreespol
Die Kooperation mit Vreespol bringt zahlreiche Vorteile – sowohl für Betriebe als auch für Mitarbeitende:
- Ständige Einsatzbereitschaft – Unsere Mitarbeiter stehen das ganze Jahr über zur Verfügung, sieben Tage die Woche, 365 Tage im Jahr.
- Flexibles Schichtsystem – Die regelmäßigen Erholungsphasen steigern Motivation und Leistungsfähigkeit.
- Schnelle Rekrutierung & legale Beschäftigung – Wir kümmern uns um alle Formalitäten, inklusive Transport und Unterkunft.
- Stabilität – Vreespol ermöglicht eine langfristige Zusammenarbeit mit denselben Mitarbeitern.
Sichern Sie sich rechtzeitig Personal für die Osterzeit!
Die Feiertage zählen zu den arbeitsintensivsten Zeiten in der Schweinezucht. Wenn Sie diese besonderen Tage mit Ihrer Familie verbringen möchten, überlassen Sie die Betreuung einem erfahrenen Mitarbeiter von Vreespol.